Afin de garantir un service toujours plus poussé et innovant, le Cabinet MORAND-MONTEIL procède à une actualisation permanente de ses connaissances au moyen d’une veille juridique et d'un suivi quotidien de l’actualité juridique que le cabinet partage avec ses clients, notamment sur les réseaux sociaux.
Parce que les relations humaines et la proximité constituent le cœur de la PHILOSOPHIE du Cabinet MORAND-MONTEIL, il organise de nombreux évènements pour construire et développer les liens que l’équipe entretient en interne ainsi qu’avec ses clients.
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![Faute inexcusable de l’employeur : indemnisation indépendante Faute inexcusable de l’employeur : indemnisation indépendante](medias/org-1763/shared/accident-du-travail---8-.jpg-6659937019b2b.jpg)
Faute inexcusable de l’employeur : indemnisation indépendante
Publié le :
03/06/2024
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juin
juin
06
2024
La victime d’un accident pris en charge au titre de la législation professionnelle par la caisse primaire d’assurance maladie saisit une juridiction chargée du contentieux de la sécurité sociale en reconnaissance de la faute inexcusable de son employeur... Lire la suite